De câțiva ani încoace, companiile franceze se confruntă cu o provocare majoră: recrutarea de personal calificat în sectoare specifice, cum ar fi construcțiile, industria alimentară și industria. Alertată de această situație, compania noastră Capa Intérim s-a poziționat pentru a recruta forță de muncă calificată din străinătate pentru a răspunde cererii tot mai mari din partea companiilor din regiune. Sunteți o companie pregătită să angajeze rapid și eficient? Descoperiți cele 4 avantaje ale recrutării de lucrători străini cu ajutorul Capa Intérim.
Recrutarea de lucrători străini pentru a suplini deficitul de forță de muncă locală
După ce s-au format în domeniul recrutării de forță de muncă pe piața franceză, echipele Capa Intérim s-au confruntat cu o provocare majoră în anii 2010: numărul de lucrători temporari din Franța era insuficient pentru a satisface cererea tot mai mare de recrutare din partea companiilor din așa-numitele sectoare de “înaltă presiune”, cum ar fi prelucrarea alimentelor, construcțiile și industria.
Pentru a suplini această lipsă de forță de muncă locală, Capa Interim a decis să își extindă căutările dincolo de Franța, concentrându-se pe recrutarea de lucrători străini care erau atât motivați, cât și calificați.
Alegeți recrutarea forței de muncă străine pentru a vă optimiza productivitatea
Cu expertiza sa în domeniul recrutării și al impatrierii, compania noastră Capa Intérim oferă noi soluții și resurse pentru companiile din Franța. Ne poziționăm ca partenerul ideal pentru recrutarea calificată, datorită aprovizionării interne controlate.
Lucrătorii temporari Capa care au primit deja o formare în țara de origine sunt imediat operaționali, permițând companiilor noastre partenere să își sporească eficiența și productivitatea pe liniile și unitățile de producție sau pe șantierele de construcții, în funcție de sectorul lor de activitate.
Extinderea afacerii dumneavoastră prin mobilitate internațională
Decizia de a recruta lucrători străini înseamnă, de asemenea, deschiderea de noi perspective de creștere și dezvoltare. Companiile franceze de astăzi au nevoie de o forță de muncă calificată pentru a face față provocărilor inerente activităților lor, indiferent dacă aceste nevoi sunt temporare sau permanente.
De la definirea nevoilor de recrutare până la gestionarea personalului existent, inclusiv căutarea de surse și formalitățile administrative, Capa Interim oferă management și sprijin de la A la Z.
Aprovizionarea noastră este controlată în totalitate la nivel intern, datorită celor 8 agenții din Franța și România, precum și celor 2 agenții partenere din Senegal și Georgia. Selectăm cu rigurozitate lucrătorii străini care se vor alătura companiilor noastre partenere din Franța și vor contribui la creșterea acestora, pe baza motivației, a know-how-ului și a capacității de adaptare.
Beneficiați de o logistică optimă și de flexibilitate datorită recrutării Capa Interim
Munca temporară este un sector în care flexibilitatea și capacitatea de reacție sunt primordiale. În funcție de activitatea lor, este posibil ca întreprinderile franceze să fie nevoite să angajeze forță de muncă pentru a face față fluctuațiilor sezoniere. Datorită experienței noastre, sursei noastre calificate și sprijinului nostru, putem răspunde la nevoile de recrutare într-un mod adecvat și receptiv.
Alegând să recrutează lucrători străini Prin intermediul Capa Intérim, companiile pot beneficia de o logistică completă și globală: la sosirea în Franța, lucrătorii temporari străini sunt însoțiți de echipele noastre, li se pune la dispoziție un vehicul comun și sunt cazați în apropierea locului de muncă.
Sunteți un profesionist care dorește să beneficieze de avantajele recrutării internaționale?
Contactați agenția de muncă temporară
cea mai apropiată de dumneavoastră.